Tem um item em sua página que está te incomodando ou você simplesmente não deseja exibi-lo? Fique tranquilo, nesse manual você irá aprender a ocultar itens através do editor css.
Nesse exemplo vamos ocultar o título da vitrine (TESTE NOVIDADES)
1° passo:
Vamos clicar com o botão direito do mouse e selecionar a opção "inspecionar" (ou Ctrl+Shift+I):
Assim irá ser exibido um painel com os códigos do site:
Você pode trabalhar com o painel ao lado direito, esquerdo, abaixo ou até em outra tela separada, basta selecionar o modo de exibição:
Nesse exemplo vamos escolhes o modo abaixo da tela, mas fica de sua preferência.
2° passo:
Clique na opção de selecionar um elemento, assim é só selecionar um elemento desejado, onde nesse exemplo é o título da vitrine:
3° passo:
Após selecionado o elemento nós vamos adicionar uma função para ocultá-lo, que será display: none
Encontramos o elemento que é .products-section-hd, como mostra na figura abaixo:
Agora vamos adicionar o display: none nos códigos deste elemento, abaixo de "font size" e "color" :
Nesse primeiro momento você irá visualizar que realmente o título da vitrine não está sendo mais exibido, mas ainda devemos salvar essa alteração. Faremos isso através da plataforma.
4° passo:
Em seu painel administrativo selecione a opção Aparência Editor CSS;
5° passo:
Agora vamos copiar o código que editamos e colar no campo do editor:
Lembrando que sempre que for copiar algum código é de muita importância entender que a ordem é:
I: .nome-do-elemento
II: abrir colchetes {
III: dados do elemento
IV: fechar colchetes }
Então quando for copiar o código é sempre até o final dos colchetes, onde determina o final do código:
- font-size: 27px;
- color: #444;
- display: none;
COPIA
COLA
SALVA
Pronto! O elemento está oculto.
**Lembrando que devido a cache de navegador as alterações podem demorar para serem exibidas no site.
Se deseja aprender como alterar a cor de um elemento clique aqui.
Was this article helpful?
That’s Great!
Thank you for your feedback
Sorry! We couldn't be helpful
Thank you for your feedback
Feedback sent
We appreciate your effort and will try to fix the article